Centric Brands uit Ermelo zoekt een Financial Controller

Een controlrol met diepgang, verantwoordelijkheid en toekomstperspectief

 Centric Brands is een internationaal lifestylemerkencollectief dat hoogwaardige producten ontwerpt en in- en verkoopt in onder meer dames-, heren- en kinderkleding, accessoires en beauty. Vanuit Ermelo werkt het Nederlandse team aan verdere groei in Europa. Die beweging vraagt binnen finance om versterking. Daarom is Centric Brands op zoek naar een Financial Controller. Birgitte Sneller (Manager Finance) zoomt in op de rol.

Birgitte Sneller (45) werkt ruim 2,5 jaar bij Centric Brands. “Het bedrijf is jong, fris en trendy. Ik voelde me hier meteen thuis”, begint ze. “Er is geen grote hiërarchie, het is open en direct. We hebben oog voor elkaar, lunchen samen en zorgen voor plezierige momenten in borrels en sjoelen. Dat typeert de sfeer.” In Ermelo werken ongeveer vijftig collega’s. “Alles voor onze Nederlandse tak zit hier, zoals sales, finance, HR, ICT, inkoop, marketing en zelfs een fotostudio.” Naast e-commerce en wholesale zijn er in Nederland drie eigen winkels.

Het Amerikaanse Centric Brands heeft ambitieuze plannen in Europa. In december werd Vingino overgenomen, wat de positie van de organisatie in de Europese markt verder versterkt. “Door de overname zijn we breder gepositioneerd”, zegt Birgitte. Die positie brengt nieuwe dynamiek met zich mee. “We willen groeien in Europa. Als we groter worden, krijg je in deze functie niet alleen extra uitdagingen, maar ook meer mogelijkheden binnen het bedrijf.” Groei zorgt niet alleen voor meer omzet en financiële stromen, maar tevens voor complexere processen, internationale afstemming en verdere professionalisering van de financiële organisatie.

Binnen Centric Brands vervult de financial controller een brede en verantwoordelijke rol. “Je bent de schakel tussen finance & control en zorgt ervoor dat de financiële basis tot in detail klopt.” Dat betekent ondersteunen bij maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen, het verzorgen van aangiftes en het analyseren van grootboek- en tussenrekeningen. Daarnaast werk je mee aan budgetbewaking en afwijkingsanalyses en ontwikkel je op termijn rapportages en dashboards die het management helpen bij het nemen van beslissingen.

In deze functie is zelfstandigheid essentieel. “We zoeken een financial controller die ervaring heeft met de kern van de werkzaamheden die bij een administratie horen”, zegt ze. “Daarin verwacht ik bijvoorbeeld dat iemand zelfstandig balansspecificaties kan uitwerken.” Ze noemt concreet het uitzoeken van nettolonen, kruisposten, agentencommissies, btw’s en CBS-aangiftes. “En je moet goed zijn in Excel.” Idealiter heb je enkele jaren ervaring in de accountancy en ben je klaar voor een rol waarin je dichter op de organisatie zit en meer verantwoordelijkheid draagt voor processen en analyses.

Autonomie betekent bij Centric Brands overigens niet dat je alles alleen doet. Integendeel: in deze rol sta je midden in de organisatie. “Je moet niet te beroerd zijn om werk van collega’s over te nemen tijdens drukke periodes of wanneer iemand met vakantie is.” Naast de reguliere controlwerkzaamheden hoort dus ook het operationele werk erbij. De samenwerking is breed. Je schakelt met inkoop, sales, HR en de externe accountant. “Als je ziet dat iets niet vlekkeloos loopt, moet je dat niet laten liggen. Ik verwacht dat je iets signaleert en concreet maakt. Verbeteracties zijn welkom.” Zichtbaarheid binnen de organisatie en actief de verbinding zoeken met andere afdelingen zijn essentieel. Juist door die samenwerking ontstaat inzicht in waar processen beter kunnen.

Impact maken kan onder meer op het gebied van data en tooling. “Als je goed bent in Excel, kun je hier echt verschil maken. We gaan de komende jaren nog veel gebruikmaken van Excel”, aldus Birgitte. Tegelijkertijd wordt Power BI verder geoptimaliseerd en staat binnen één tot twee jaar de overgang van Business Central naar SAP gepland. “Als financial controller ben je betrokken bij de voorbereiding van die overgang.”

De financiële afdeling is volop in ontwikkeling. De overgang naar SAP biedt kansen om processen slimmer en efficiënter in te richten. “We zoeken iemand die kritisch naar processen kijkt en met plannen komt om iets beter, sneller of slimmer te doen.”

Goede beheersing van de Engelse taal is daarbij gewenst. “Centric Brands is Amerikaans. Handboeken zijn in het Engels en je kunt contact hebben met buitenlandse collega’s.”

De rol biedt stevige inhoudelijke diepgang en verantwoordelijkheid. De finance-afdeling bestaat uit vier mensen: Birgitte, een junior controller, twee administratieve collega’s, bijgestaan door een creditmanager met wie het team veel schakelt. Binnen die setting krijg je ruimte om de functie te verbreden en taken over te nemen die nu nog bij de manager finance liggen. “Op termijn draag ik graag bepaalde werkzaamheden over”, gaat ze verder, “zoals koersanalyses, dekkingsanalyses en brutomargeanalyses.”

Daarmee ontstaat niet alleen verdieping in de rol, maar ook verlichting in de huidige scope van de finance manager. Aanvullend help je collega’s met inhoudelijke vragen en groei je in verantwoordelijkheid voor maandrapportages. “Eerst ben je ondersteunend, maar uiteindelijk moet je dat proces zelfstandig draaien.” Zo ontwikkel je je richting een bredere controlpositie in een organisatie die zelf ook volop in beweging is.

De cultuur omschrijft Birgitte als vlot, jong en open. “Het is hier energiek en informeel, maar wel met ambitie”, zegt ze. “We werken hard, hebben korte lijnen en er is ruimte voor plezier.” Centric Brands investeert in kennis en vakmanschap. Zo is recent een online leerplatform gelanceerd met trainingen op zakelijk, technologisch en creatief vlak. Daarnaast is er aandacht voor maatschappelijke betrokkenheid via een jaarlijkse vrijwilligersdag. Wat iemand moet meebrengen? “Je moet sociaal vaardig en jong van geest zijn.” Bovenkant formulier De blik vooruit is daarbij van belang.Onderkant formulier “We maken als organisatie stappen. Je moet in staat zijn om mee te groeien en bouwen.”