
Controller
Bouw mee aan de groei van Eemsdelta Housing en geef finance de structuur die het verdient. Als Controller krijg je de ruimte om processen te professionaliseren, de financiële functie verder op te bouwen en rechtstreeks met de directie te schakelen. Zo maak je zichtbaar impact op de groei van de organisatie.
Dit ga je doen
Jouw rol: van financiële basis naar vooruitkijken
Eemsdelta Housing groeit. De organisatie ontwikkelt zich en daarmee groeit ook de behoefte aan een overzichtelijke administratie, betrouwbare stuurinformatie en grip op de financiële processen. Daarom zoeken we een Controller die eigenaarschap neemt en het leuk vindt om structuur aan te brengen.
Je krijgt een brede rol waarin je operationeel betrokken bent, maar ook meedenkt over de toekomst. Je werkt nauw samen met de directie, collega’s en externe adviseurs. De lijnen zijn kort, dus jouw inzichten en ideeën maken direct verschil.
Taken en verantwoordelijkheden
Je neemt de verantwoordelijkheid voor de financiële administratie, van facturatie en inkoop tot betalingen en verloning.
Je brengt structuur aan, verbetert processen en zorgt dat de administratie efficiënt en betrouwbaar verloopt.
Je begeleidt de overgang naar het nieuwe boekhoudsysteem Brixx en kijkt hoe financiële werkzaamheden slimmer kunnen worden ingericht.
Je stelt rapportages op en werkt samen met de accountant aan de jaarstukken en een actuele financiële verantwoording.
Je zorgt voor betrouwbare stuurinformatie voor investeringen, financieringsvraagstukken en de verdere groei van de organisatie.
Je signaleert financiële risico’s en kansen, bijvoorbeeld rondom btw, contractvormen en vastgoedprojecten.
Je spart met de directie, denkt mee over bedrijfskundige vraagstukken en vertaalt cijfers naar concrete inzichten.
In je eerste maanden ligt de nadruk op het overnemen van de administratie, het verder op orde brengen van de financiële basis en het begeleiden van de implementatie van Brixx. Daarna krijg je steeds meer ruimte om verbeteringen aan te dragen en finance naar een hoger niveau te tillen.
Dit krijg je
Een functie voor 32 tot 40 uur per week.
Een salaris tussen € 5.500 en € 7.000 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen een brede financiële rol.
Directe samenwerking met de directie, waardoor jouw inzichten zichtbaar verschil maken.
Ruimte om te verbeteren en te ontwikkelen, met mogelijkheden om opleidingen te volgen en mee te groeien met de organisatie.
Een informele werkomgeving met korte lijnen en betrokken collega’s.
Dit neem je mee
Jij bent iemand die graag verantwoordelijkheid neemt en niet afwacht tot een ander vertelt wat er moet gebeuren. Je vindt het leuk om zelf in de cijfers te duiken, maar begrijpt ook wat die cijfers betekenen voor de organisatie. Je schakelt makkelijk tussen details en het grotere geheel en durft vragen te stellen als iets slimmer of beter kan.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende:
Je hebt een hbo- of wo-opleiding afgerond in finance, accountancy, bedrijfseconomie of vergelijkbare richting.
Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar of meer relevante ervaring als Financial Controller, senior boekhouder of in een vergelijkbare functie.
Je hebt ervaring met financiële administraties en complexe financiële processen. Ervaring binnen vastgoed is een duidelijke pré.
Je bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en houdt overzicht.
Je bent hands-on, zelfstandig en neemt initiatief.
Je kunt financiële informatie helder uitleggen en schakelt gemakkelijk met verschillende mensen binnen en buiten de organisatie.
Je beheerst de Nederlandse taal goed.
Over de organisatie
Eemsdelta Housing is een groeiende vastgoedorganisatie in Groningen, actief in Groningen, Friesland en Drenthe. De organisatie houdt zich onder andere bezig met huisvesting voor arbeidsmigranten. Dat maakt het werk concreet en maatschappelijk relevant, terwijl vastgoedbeheer, investeringen en de verdere ontwikkeling van de organisatie zorgen voor financiële vraagstukken die ertoe doen.
Je komt terecht in een klein en betrokken team met korte lijnen en een informele, praktische werksfeer. De directie is nauw betrokken bij de organisatie en er wordt nauw samengewerkt met collega’s, bouw- en onderhoudspartijen en externe adviseurs. Geen onnodige lagen of lange besluitvorming, maar samen de schouders eronder.
Er is ruimte om je eigen ideeën in te brengen, verantwoordelijkheid te nemen en mee te groeien met de organisatie. En natuurlijk is er ook aandacht voor de onderlinge sfeer, met ruimte voor sociale activiteiten en de vrijdagmiddagborrel.

Directe interesse of heb je vragen?
Directe interesse of heb je vragen? Neem contact op met Business Consultant Freek Molenhuis
Interesse of vragen?
Laat hier je gegevens achter, dan neem ik zo spoedig mogelijk contact met je op.